参加生育保险的女职工生育时，参加保险公司在宜昌市城区长期全额支付12个月以上，仍在公司后参加保险，符合国家、省、市计划生育政策规定的，可享受生育医疗待遇和生育补贴。说明宜昌的生育补贴是如何计算和支付的。【如何计算】符合生育保险规定的保险女职工生育2个月后1年内向生育保险经营机构申请生育补贴。

生育补贴(产假补贴)按使用者上年度员工的月平均工资支付。产假天数如下:1、女职工生育，128天产假和生育补贴难产(剖腹产)，143天产假和生育补贴多胞胎生育的，多生育1个婴儿，减少产假15天和生育补贴。2、女职工生育年满4个月流产的，享受15天的产假和生育补贴的生育剩馀4个月以上到7个月以下流产的，享受42天的产假和生育补贴的女职工生育剩馀7个月以上(所谓)生育的，享受98天的产假和生育补贴。

男性职工护理假补贴:男性职工未婚职场不参加生育保险，再次发生计划内生育的，享受15天护理假补贴。【如何领取】处理生育补贴(产假补贴)所需资料(新生儿出生2个月后1年内有效):新生儿出生2个月后1年内女职工向公司领取以下资料:1.身份证复印件2.结婚证原件和复印件3.新生儿出生于医学证明原件和复印件4.本人在宜昌开户的银行储蓄卡复印件处理流程:【发行条件】参加生育保险的女职工生育时，使用者在宜昌市城市长期全额支付12个月以上，工商管理，符合国家和省市的规定。注意事项1、本人居民身份证在有效期内2、结婚证合法有效3、要求员工生育2个月后1年内及时处理生育(计划生育)津贴待遇。

办理地点宜昌市人社服务楼（环城北路40号）二楼西厅53号窗口。处理时间从每月11日到25日(国家法定假日除外)。咨询电话0717-673157以上的数据根据网络和各官方网站发表资料整理，明确政策以最后的文件继续执行的情况不同，可以在工作日咨询宜昌市社会保险中心。

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